NOMAD (Номад) - новости Казахстана




КАЗАХСТАН: Самрук | Нурбанкгейт | Аблязовгейт | правительство Сагинтаева | Казахстан-2050 | RSS | кадровые перестановки | дни рождения | бестселлеры | Каталог сайтов Казахстана | Реклама на Номаде | аналитика | политика и общество | экономика | оборона и безопасность | семья | экология и здоровье | творчество | юмор | интервью | скандалы | сенсации | криминал и коррупция | культура и спорт | история | календарь | наука и техника | американский империализм | трагедии и ЧП | акционеры | праздники | опросы | анекдоты | архив сайта | Фото Казахстан-2050









Опросы:

Кто человек №2 в Казахстане (август 2018)
Кто должен стать новым премьер-министром?








Поиск  
Суббота 22.09.2018 18:02 ast
15:02 msk

При виде их зарделись депутаты
Мажилисмены на осенней сессии парламента раскритиковали суммарный размер вознаграждения членам правления фонда национального благосостояния "Самрук-Казына" за 2014 год в размере 345 миллионов 468 тысяч тенге
03.09.2015 / политика и общество

Талгат КИРБЕТОВ, "Время", 2 сентября

Мажилисмены на осенней сессии парламента раскритиковали суммарный размер вознаграждения членам правления фонда национального благосостояния "Самрук-Казына" за 2014 год в размере 345 миллионов 468 тысяч тенге.
– Я только что услышала от своих коллег, и это удивляет, вы же знаете заработную плату в стране, даже зарплату депутатов, какая годовая сумма выходит. Конечно же, удивляет, какую заработную плату в "Самрук-Казыне" получают, – сказала журналистам член фракции партии парламентского большинства "Нур Отан" Айткуль САМАКОВА.
– В условиях сегодняшнего положения экономики нашей страны говорить о бонусах любому топ-менеджменту, тем более квазигосударственного сектора, по меньшей мере некорректно, – считает ее коллега Ахмет МУРАДОВ.
Лидер партии "Ак жол" Азат ПЕРУАШЕВ привел доводы за получение высоких бонусов.
– С одной стороны, надо понимать, что "Самрук-Казына" осуществляет управление предприятиями, принадлежащими государству, поэтому в нынешней непростой ситуации такие выплаты, конечно, вызывают определенные вопросы. С другой стороны, для того и создавался "Самрук-Казына", чтобы им управляли на принципах бизнеса. В таком случае выплата бонусов законна. Если у них доходность есть, то основания для выплат есть. Но я неоднократно поднимал вопрос о наведении порядка в системе квазигоссектора, в частности, в сфере госзакупок. На сегодняшний день надо по-серьезному разбираться с этим блоком.
Представитель фракции "Народные коммунисты" Турсынбек ОМУРЗАКОВ считает, что "Самрук-Казына" чересчур таинственная организация.
– В "Самрук-Казыне" не такие уж блестящие показатели, чтобы сказать: да, они заслуженно получают такие вот доходы. Я сомневаюсь в необходимости таких бонусов. Сейчас – в период, когда социально незащищенные слои населения остро нуж­даются в помощи, такие вознаграждения не логичны. Почему они не отчитываются, не показывают парламенту, какие у них доходы? Мы видим, какие они имеют долги за рубежом, колоссальные кредиты берут под колоссальные проценты, и, сравнивая их доходы, это не укладывается в голове. Мы, депутаты, тоже должны контролировать их деятельность. Они должны отчитываться перед парламентом. А сейчас это закрытая организация, – сказал он.
После опубликования информации о бонусах топ-менеджеров ФНБ в социальных сетях началась волна критики. Вчера в "Сам­рук-Казыне" провели пресс-конференцию для некоторых СМИ, в ходе которой объяснили, как и за что платят миллионы.
– Цифра 345,5 миллиона тенге – это общая сумма вознаграждения, полученная членами правления фонда в 2014 году. Она включает и заработную плату, и годовой бонус. При этом годовой бонус, который был получен в 2014 году, – это бонус, начис­ленный в 2013 году. Эти бонусы за 2013 год мы обсуждали, они не раз назывались. Эта цифра включает и зарплату, и сумму индивидуального подоходного налога, и сумму отчислений. Так вот, если из этой суммы убрать заработную плату, подоходный налог и отчисления, то суммарный годовой бонус за 2013 год составляет 185,5 миллиона тенге по итогам работы топ-менеджмента фонда. С учетом того, что в составе правления 6 человек, средний годовой бонус топ-менеджмента составляет 31 миллион тенге, – сообщил финансовый директор Нурлан РАХМЕТОВ.
И добавил, что по желанию от бонуса можно отказаться. Что и делает ежегодно председатель правления фонда Умирзак ШУКЕЕВ.

-----

ФНБ "Самрук-Казына" прокомментировал информацию о бонусах топ-менеджменту
АСТАНА. КАЗИНФОРМ, 2 сентября

В ФНБ "Самрук-Казына" прокомментировали информацию, опубликованную на Казахстанской фондовой бирже, о бонусах правлению фонда в размере более 345 млн тенге.
По словам члена правления "Самрук-Казына" Нурлана Рахметова, в соответствии с правилами Национального банка все акционерные общества обязаны вместе с годовой финансовой отчетностью публиковать и суммарный размер вознаграждения членов исполнительного органа, который был получен в отчетном году.
"Цифра в 345,5 млн тенге – это общая сумма вознаграждения, полученная членами правления фонда в 2014 году, которая включает и заработную плату, и годовой бонус. При этом годовой бонус, который был получен в 2014 году, – это бонус, начисленный менеджменту по итогам работы за 2013 год. Эти бонусы за 2013 год не раз обсуждались. Цифра включает и сумму индивидуального подоходного налога, и отчислений. Так вот, если из этой суммы убрать заработную плату, сумму отчислений, то суммарный годовой бонус всех членов правления за 2013 год составляет 185,5 млн тенге. С учетом того, что в правлении фонда шесть человек, средний годовой бонус составляет 31 млн тенге", – пояснил он.
Кроме того, Н. Рахметов отметил, что вознаграждения состоят из фиксированной (зарплата) и переменной части (бонус), а заработная плата выплачивается любому сотруднику, и члены правления не являются исключением.
"Помимо этого, перед любым сотрудником, так же как и перед членом правления, ставятся конкретные цели, которые выше и больше, чем его повседневная работа, за достижение каких-то достаточно амбициозных целей. И поэтому для каждого сотрудника, члена правления устанавливаются три-пять ключевых показателей деятельности. Выставляются пороги, цели, вызовы. В зависимости от того, достигнешь ли ты порога, цели или вызова, зависит размер твоего бонуса. Мы хотим, чтобы государственные компании работали не хуже, а лучше, чем частные компании. Если государственная компания хочет работать лучше, сумма мотивации и вознаграждения должна быть сравнима хотя бы с частными компаниями. Наш уровень вознаграждения существенно ниже, чем в крупных казахстанских частных компаниях. Если еще ниже делать, то грамотные люди здесь работать не будут", – подчеркнул член правления. Он также добавил, что зарплата и бонусная система членам правления были изначально установлены постановлением Правительства и не менялись с 2011 года.


Поиск  
Версия для печати
Обсуждение статьи

Еще по теме
Рабочий график Главы государства 30.09.2015
Вопросы проведения уборочной кампании рассмотрены на заседании Правительства РК 30.09.2015
Около 50 тыс казахстанцев могут лишиться работы до конца 2015 года 30.09.2015
Казахстан и ПРООН приняли новую программу помощи странам Африки 30.09.2015
Ерболат Досаев открыл в Астане 5-ю встречу министров экономики Совета сотрудничества тюркоязычных государств 30.09.2015
Отсутствие консенсуса между участниками нефтяного рынка напрягает ситуацию в мире 30.09.2015
Угрожающий промысел 30.09.2015
Добывающие отрасли Казахстана будут подтверждать соответствие стандартам прозрачности 30.09.2015
СВМДА: 23 года спустя 30.09.2015
В Актау открылся военно-патриотический центр "Кайсар" 30.09.2015

Новости ЦентрАзии
Дни рождения
в Казахстане:
22.09.18 Суббота
90. УРУМОВ Тамерлан
66. КАРАГОЙШИН Калиулла
65. АБДРАХИМОВ Урал
65. НИКИТИНСКИЙ Евгений
62. АХМЕТОВ Жасулан
62. СОЛТАНБАЕВ Хасен
61. НУРИМАНОВ Максут
59. АМИРБЕКОВ Шарипбек
55. НУРМУХАНОВ Жуматай
53. ДЖУМАДИЛЬДАЕВ Ануар
52. БОРАНБАЕВ Кайрат
50. КАЛАНОВ Алишер
48. ТУЛЕПБАЕВ Самат
47. ШАЙМЕРДЕНОВ Асылхан
46. АКТАНОВ Канат
...>>>
23.09.18 Воскресенье
76. КОПАБАЕВ Омрали
72. БЕКМАГАМБЕТОВ Мурат
70. СКРЫЛЬ Анатолий
69. ЖАНТЫЛЕУОВ Нурбай
68. ДЕЙХИН Николай
68. ПАКИРДИНОВ Мухамеджан
65. СУЛЕЙМЕНОВ Насиполла
64. ПОЛИТКИН Николай
61. ДЕМЕУОВ Марат
59. АБДИКУЛОВ Таугазы
57. АРЫН Ерлан
57. АРЫН Нурлан
56. ЕРЕЖЕПОВ Болат
56. МОЛДАБАЕВ Саркытбек
56. ШАЛГИМБАЕВ Камбар
...>>>
24.09.18 Понедельник
81. РЫБИНСКИЙ Владимир
72. АРИНБАСАРОВА Наталья
71. ИСАЕВ Мусабек
67. КУНДЕБАЕВ Нуралбай
67. МАЛИБЕКОВ Калижан
65. ПЕТУХОВА Надежда
65. ХАЙДАРОВ Хайрболат
62. АЙДАРОВ Латиф
60. ДЮСЕМБАЕВ Бакытриза
60. КАЛАШНИКОВ Николай
58. АЙТИМОВ Касимбек
56. КАРАКОЗОВ Батыржан
55. МУХАМЕДЖАНОВ Джакан
54. ГИЛИМОВ Самат
53. ЛЮ Чжихуа
...>>>


Каталог сайтов
Казахстана:
Ак Орда
Казахтелеком
Казинформ
Казкоммерцбанк
КазМунайГаз
Кто есть кто в Казахстане
Самрук-Казына
Tengrinews
ЦентрАзия

в каталог >>>





Copyright © Nomad
Рейтинг@Mail.ru
zero.kz

КАЗАХСТАН: Самрук | Нурбанкгейт | Аблязовгейт | правительство Сагинтаева | Казахстан-2050 | RSS | кадровые перестановки | дни рождения | бестселлеры | Каталог сайтов Казахстана | Реклама на Номаде | аналитика | политика и общество | экономика | оборона и безопасность | семья | экология и здоровье | творчество | юмор | интервью | скандалы | сенсации | криминал и коррупция | культура и спорт | история | календарь | наука и техника | американский империализм | трагедии и ЧП | акционеры | праздники | опросы | анекдоты | архив сайта | Фото Казахстан-2050