Татьяна БАЗЫГИНА, "Диапазон", 3 апреля

Как следует из справки заместителя прокурора области Мурата Абилова, временным работникам оклады устанавливают ниже, чем постоянным. За труд в ночное время доплачивают лишь 200 тенге, хотя по закону за ночные смены должны платить полтора оклада. В заработной плате казахстанских и китайских рабочих есть существенная разница, хотя занимают они одинаковые должности. Гражданам КНР оклад устанавливается в ""твердой"" валюте - долларах, а казахстанцам - в тенге.

Еще любопытнее дела обстоят с отпусками. Китайским специалистам гарантируют 60 дней отпуска, который они могут делить на 3 части по 20 дней. В то время как казахстанские специалисты могут отдыхать лишь 30 дней в году. Есть разница и в сроках трудовых договоров. С казахстанцами их заключают, как правило, на год. А с китайскими специалистами - на пять лет.

Однако в ТОО ККБК ""Великая стена"" считают, что рабочим жаловаться не на что. Средняя заработная плата на предприятии составляет 65 тысяч тенге. Это самый высокий показатель по Актюбинской области.

- При начислении заработной платы компания учитывает качество работы и профессионализм конкретного человека, - заявил заместитель генерального директора компании Чэнь ЦЗЮНЬ. - Сварщики 4-го разряда могут получать разную зарплату, потому что один работает лучше, а другой - хуже. Эти меры позволяют стимулировать людей. Что касается заниженной зарплаты новичков, то их еще нужно обучать.

- Чем объясняется разница в сроках отпусков?

- Казахстанцы работают вахтовым методом по 15 дней. Китайские специалисты без отдыха по 30 дней, а по деньгам получают лишь немногим больше казахстанцев. Если посчитать, сколько китайским специалистам положено отдыхать по закону, то получится 100 дней в году. Они же отдыхают лишь 60. Таким образом, казахстанцы находятся в более выгодных условиях.

- Гражданам КНР выгодно работать в Казахстане?

- Трудно компенсировать моральные издержки - отрыв от семьи. Хотя, конечно, зарплата здесь больше, чем в Китае. Тем не менее, в последнее время все больше китайцев отказываются ехать в Казахстан. Да и мы пытаемся сократить число китайских работников. Приезд сюда связан с большими затратами.

Журналист газеты ""Д"" опросила нескольких рабочих ККБК ""Великая стена"". Один из мастеров предприятия заявил, что никаких претензий у него к руководству нет. Зато повар буровой точки рассказала, что работать им приходится с 6 утра до 2 часов ночи. Вдвоем они готовят обед на 40 человек из двух первых блюд и трех вторых. По два блюда готовят на завтраки и ужины. Да еще варят пельмени или манты тем, кто трудится в ночную смену. Ни о каких доплатах за переработку, со слов поваров, речи никогда не шло. Они стабильно получают зарплату - 25 тысяч тенге.