kyzmet.gov.kz, 1 февраля

Глава государства в рамках 15-го шага Плана нации "100 конкретных шагов" поручил провести в первом полугодии комплексную аттестацию служащих корпуса "Б".
Это логическое продолжение первой институциональной реформы, провозглашенной Президентом страны.
В прошлом году в ходе ее реализации обновлено законодательство о государственной службе, созданы условия для продвижения по карьерной лестнице на основе принципа меритократии и компетентности служащих.
Агентство в рамках аттестации нацелено выявить служащих, способных эффективно выполнить возложенные на них задачи.
Поэтому в отличие от предыдущих аттестаций, мы будем определять не теоретический уровень, а наличие у служащих знаний и навыков, необходимых для результативной деятельности.
Достичь этого позволит тестирование по компетенциям, которое стартует сегодня.
В числе первых аттестуемых тестирование проходят работники Администрации Президента, Канцелярии Премьер-Министра, руководящий состав центрального и местного уровней. Всего 660 человек.
В дальнейшем тестирование пройдет на основании графиков, размещенных на нашем сайте. По итогам тестирования аттестуемым будет выдано заключение об оценке их личных компетенций.
Оно станет основой при проведении следующего этапа – собеседования.
Для обеспечения бесперебойной работы государственного аппарата и удобства служащих, мы проработали возможность прохождения тестирования в онлайн режиме.
Так, служащие отдаленных населенных пунктов будут проходить этапы аттестации не выезжая из своего населенного пункта.
Более подробную информацию об этом можно найти на сайте Агентства kyzmet.gov.kz.
Там же размещены видеоинструкции о порядке ее прохождения.
В целом, реализация поручения Главы государства нацелена на формирование профессионального государственного аппарата, ориентированного на служение нации.
Качественная и своевременная реализация фундаментальной государственной идеи позволит нам к середине века войти в число 30-ти самых развитых государств мира.