NOMAD (Номад) - новости Казахстана




КАЗАХСТАН: Самрук | Нурбанкгейт | Аблязовгейт | правительство Мамина | правительство Сагинтаева | Казахстан-2050 | RSS | кадровые перестановки | дни рождения | бестселлеры | Каталог сайтов Казахстана | Реклама на Номаде | аналитика | политика и общество | экономика | оборона и безопасность | семья | экология и здоровье | творчество | юмор | интервью | скандалы | сенсации | криминал и коррупция | культура и спорт | история | календарь | наука и техника | американский империализм | трагедии и ЧП | акционеры | праздники | опросы | анекдоты | архив сайта | Фото Казахстан-2050















Поиск  
Вторник 20.10.2020 11:21 ast
08:21 msk

В Мажилисе рассмотрели вопросы обеспечения занятости казахстанцев
Правительственный час по актуальным вопросам занятости населения организован по поручению Председателя Мажилиса Нурлана Нигматулина, который акцентировал внимание на необходимости рассмотреть и проанализировать эффективность каждого вложенного тенге в реализацию программ занятости
25.09.2020 / политика и общество

Нур-Султан, 24 сентября, Дом Мажилиса

Сегодня в Мажилисе состоялся Правительственный час, посвященный вопросам обеспечения занятости населения и создания новых рабочих мест в рамках реализации Государственной программы "Еңбек".
Правительственный час по актуальным вопросам занятости населения организован по поручению Председателя Мажилиса Нурлана Нигматулина, который акцентировал внимание на необходимости рассмотреть и проанализировать эффективность каждого вложенного тенге в реализацию программ занятости.
- С 2011 года в стране реализуется программа занятости. В целом на трудоустройство из бюджета было выделено порядка 1 трлн.тенге. С тех пор название программы менялось, направления корректировались, но суть оставалась одна. При этом депутаты всегда поднимают вопрос, что трудоустройство должно быть на постоянные рабочие места. Депутаты вносили предложения о пересмотре программы, так как большие сомнения вызывала эффективность использования бюджетных средств, - напомнила заместитель Председателя Мажилиса Гульмира Исимбаева, подчеркнув важность темы Правительственного часа.
Эффективность использования бюджетных средств, выделенных на реализацию Государственной программы "Еңбек", прозрачность работы центров занятости, автоматизация их услуг, внесение корректировок в связи с COVID -19, обеспечение работой молодежи и сельского населения, механизм квотирования рабочих мест для людей с ограниченными возможностями, разработка Атласа профессий будущего, взаимодействия рынка труда и рынка образовательных услуг.Эти и другие вопросы депутаты Мажилиса адресовали министру труда и социальной защиты населения Биржану Нурымбетову.
По информации Б. Нурымбетова, с 2017 года в программе приняли участие более 2 млн человек, в том числе 430 тыс. – в текущем году. При этом акцент сделан на создание постоянных рабочих мест в секторе предпринимательства, что обеспечило создание 739 тыс. рабочих мест, из которых 153 тыс. – постоянные и 586 тыс. – временные.
Создание 153 тыс. постоянных рабочих мест обеспечено за счет формирования предпринимателей из числа самозанятых и безработных благодаря микрокредитованию и предоставлению грантов.
Кредиты выдаются в размере до 8 тыс. МРП. Грантовая поддержка оказывается прошедшим обучение по программе "Еңбек", переселенцам, членам малообеспеченных и многодетных семей из числа получателей адресной социальной помощи. Сумма гранта составляет 200 МРП.
По линии социальной защиты от безработицы создано 586 тыс. временных рабочих мест, субсидируемых государством, для целевых групп населения.
Как подчеркнул министр труда и социальной защиты населения, на регулярной основе развиваются новые инструменты программы.
Обучение на краткосрочных курсах теперь проводится только по заявкам работодателей. Для занятости молодых людей без стажа реализуется проект "Первое рабочее место". Еще одна инициатива – проект "Контракт поколений".
В текущем году для преодоления последствий COVID-19 Правительством по поручению Главы государства принят пакет срочных мер для поддержки населения и стабилизации экономики.
- Социальные выплаты из ГФСС по потере дохода в размере одной минимальной заработной платы назначены 4,6 млн человек в период режима чрезвычайного положения и 2,4 млн человек в период усиления карантина. Социально уязвимым слоям населения, включая безработных, произведены выплаты за продуктово-бытовые наборы. Запущена антикризисная программа "Дорожная карта занятости", - сказал Б.Нурымбетов.
Кроме того, по словам министра, за 8 месяцев текущего года в рамках других государственных программ создано 238 тыс. рабочих мест. Наибольший вклад в этот процесс внесли программы "Нурлы жол", "Нурлы жер" и "Цифровой Казахстан".
В случае же второй волны коронавируса и принятия ограничительных мер, оценке министерства труда и социальной защиты населения, в поддержке могут нуждаться 2,2 млн человек. Сохранитьсвой режим работы, согласно анализу, может почти половина занятого населения - 4 млн.человек. Почти треть, или 2,5 млн.человек могут перейти на дистанционный режим работы. Возможно,сократится режимрабочего времени у 2 млн.человек. Безработными, по некоторым оценкам, могут стать 162 тыс.граждан,
Говоря о вызовах на рынке труда в долгосрочной перспективе, Биржан Нурымбетов отметил давление на него возрастающей рабочей силы. К 2025 году ожидается прирост трудоспособного населения. Максимальный дефицит составит 87 тыс. рабочих мест.
- Поэтому в предстоящий период необходима дополнительная генерация рабочих мест. В рамках программы "Еңбек" мы увеличим объем субсидируемых рабочих мест. БудутформироватьсяРегиональные карты создания рабочих мест.Для развития навыков трудовых ресурсовпредлагается внедрить новую модель краткосрочного обучения, которая будет ориентирована на конкретные навыки, - поделился планами министр труда и социальной защиты населения.
Вместе с тем, по словам Председателя Комитета Мажилиса по социально-культурному развитию Бейбита Мамраева, доля постоянных рабочих мест, создаваемых в рамках программы "Еңбек", составляет всего 16%, а остальные - это временные рабочие места.
В сельской местности из-за незначительного объема рынка, отсутствия цепочки от производства до сбыта продукции и низкого уровня навыков возможности создания рабочих мест еще ниже. И этому вопросу необходимо уделять особое внимание, считает мажилисмен.
Кроме того, по мнению Б.Мамраева, необходимо активизировать работу и по трудоустройству безработных на вакантные рабочие места, которых в рамках антикризисной программы занятости на сегодняшний день насчитывается порядка 80 тысяч.
В качестве важного направления выступает и дальнейшая формализация самозанятого населения.
- Решение проблем трудоустройства не должно быть только обязанностью Министерства труда и социальной защиты населения. В нынешних условиях возрастает роль вновь созданного по поручению Президента Агентства по стратегическому планированию и реформам, которое должно обеспечить определение стратегических индикаторов по созданию постоянных рабочих мест во всех программах, реализуемых за счет государственных средств. И только тогда мы сможем оценить вклад каждой отраслевой программы в обеспечении занятости и повышению благосостояния наших граждан, - считает Бейбит Мамраев.
По итогам Правительственного часа с учетом высказанных предложений будут разработаны соответствующие рекомендации.

---

Б. Нурымбетов проинформировал мажилисменов об обеспечении занятости населения
МТСЗН РК, 24 сентября

Министр труда и социальной защиты населения РК Биржан Нурымбетов на Правительственном часе в Мажилисе Парламента проинформировал депутатов палаты о предпринимаемых мерах по созданию рабочих мест для обеспечения доходов населения.
В начале своего выступления глава МТСЗН РК отметил, что в условиях пандемии коронавируса и новых экономических вызовов приоритетное значение имеет обеспечение занятости населения. Особую роль в этом вопросе играет Государственная программа развития продуктивной занятости и массового предпринимательства на 2017 – 2021 годы "Еңбек". Ее реализация обеспечивает условия для постоянной занятости безработного и самозанятого населения, поддерживая создание новых рабочих мест.
"С 2017 года в программе приняли участие более 2 млн человек, в том числе 430 тыс. – в текущем году.По первому направлению программы обеспечено обучение 394 тыс. человек по трем компонентам: в организациях ТиПО, на краткосрочных курсах, а также обучение основам предпринимательства в рамках проекта "Бизнес Бастау".По второму направлению помощь в развитии предпринимательства оказана 111 тыс. человек. По третьему направлению обеспечена занятость 598 тыс. человек через трудоустройство на субсидируемые рабочие места и повышение трудовой мобильности населения", – сообщил Биржан Нурымбетов.
По словам министра, формирование предпринимателей из числа самозанятых и безработных за счет микрокредитования и предоставления грантов привело к созданию 153 тыс. постоянных рабочих мест, в том числе 42 тыс. дополнительно созданных получателями микрокредитов и грантов.
Кредиты в размере до 8 тыс. МРП получили 46 тыс. участников. Им были обеспечены льготные условия – 6% годовых сроком до 7 лет. Количество получателей микрокредитов за три года выросло в 2,5 раза, количество дополнительных созданных рабочих мест – в 5 раз. Впервые открыли собственное дело 63% получателей микрокредитов.
Сумма гранта составляет 200 МРП, сейчас это 555 тыс. тенге. Получателями грантов стали 65 тыс. человек, 56 тыс. из них зарегистрировались как ИП, стали платить налоги и вошли в системы страхования и пенсионного обеспечения.
"Доля прироста занятости в сфере МСБ за счет участников программы составляет 11%. Дополнительный положительный эффект для экономики оценивается в увеличении выпускаемой продукции примерно на 73,7 млрд тенге в год", – добавил Биржан Нурымбетов.
Глава МТСЗН РК проинформировал, что по линии социальной защиты от безработицы создано 586 тыс. временных рабочих мест, субсидируемых государством, для целевых групп населения.
Так, в рамках молодежной практики обеспечена занятость 115 тыс. выпускников учебных заведений. Из них 54% – это выпускники ТиПО и 40% – ВУЗов.Каждый десятый выпускник ВУЗов и ТиПО охвачен данной мерой поддержки, получая заработную плату в размере 69,5 тыс. тенге. Половина из общего количества выпускников, завершивших практику, получает постоянную работу по месту ее прохождения.
На социальные рабочие места трудоустроено 84 тыс. человек, в основном это многодетные матери, люди с ограниченными возможностями, освобожденные из мест лишения свободы, дети-сироты, лица предпенсионного возраста. В течение 12 месяцев субсидируется 35% оплаты труда со средней зарплатой 65,6 тыс. тенге. Трудоустраиваются на постоянную работу после этого 68%.
На общественные работы за три с лишним года направлено 387 тыс. человек. Это граждане, которые по объективным причинам не смогли самостоятельно найти вакансии. Средняя зарплата на общественных работах составляет 57,4 тыс. тенге.61% участников общественных работ имеют только среднее образование, 75% являются безработными, проживающими в отдаленных селах. Эти лица не снимаются с учета безработных до их трудоустройства на постоянную работу.
"Субсидирование рабочих мест зарекомендовало себя как инструмент быстрого и гибкого реагирования на ситуацию на рынке труда. Содействие занятости с применением этого механизма и вовлечение в предпринимательство в общей сложности обеспечили создание 739 тыс. рабочих мест, из которых 153 тыс. – это постоянные и 586 тыс. – временные. Количество постоянных рабочих мест с 2017 по 2019 годы увеличилось в 7 раз", – подчеркнул Биржан Нурымбетов.
Министр также отметил, что МТСЗН РК постоянно совершенствуются инструменты программы "Еңбек".
"К примеру, нами реализуется проект "Первое рабочее место" для трудоустройства молодых людей без стажа. Еще одна инициатива – это "Контракт поколений", когда выходящие на пенсию специалисты в течение полугода передают свой опыт и рабочее место новым кадрам. Также мы проводим адресное трудоустройство лиц с инвалидностью, в т.г. на постоянную работу трудоустроено 3115 человек, на временную – 6877", – сообщил Биржан Нурымбетов.
Глава МТСЗН РК подчеркнул, что глобальный кризис, вызванный пандемией коронавируса, внес коррективы в мировую экономику в целом. Все страны столкнулись с тяжелой дилеммой – как спасти жизни людей и при этом не разрушить экономику.
"Правительством по поручению Главы государства принят пакет срочных мер для поддержки населения и стабилизации экономики. Социальные выплаты из ГФСС по потере дохода в размере одной минимальной заработной платы назначены 4,6 млн человек в период режима чрезвычайного положения с 16 марта по 11 мая и 2,4 млн человек в период усиления карантина с 5 июля по 17 августа. Общая сумма расходов составила более 475 млрд тенге. Социально уязвимым слоям населения, включая безработных, произведены выплаты в размере 2 МРП за продуктово-бытовые наборы. 1 млн человек получили такие выплаты с марта по май и 1,1 млн человек в июле", – сказал он.
Наряду с мерами по социальной поддержке серьезный вклад в содействие занятости внесла Дорожная карта занятости, на реализацию проектов которой был выделен 1 трлн тенге.
"Дорожная карта занятости обеспечила работой 179 тыс. человек со средней зарплатой 130 тыс. тенге. С учетом членов семей участников программы, доходами обеспечены около 700 тыс. человек. Заказы получили 19 тыс. субъектов малого и среднего бизнеса на сумму 370 млрд тенге, что позволило сохранить 114 тыс. рабочих мест. При этом реализация проектов ДКЗ создаст основу для открытия в будущем более 100 тыс. постоянных рабочих мест", – проинформировал министр.
Помимо занятости и обеспечения доходом населения в период кризиса, Дорожная карта создает социальный актив для будущего в виде отремонтированных и новых объектов социальной, коммунальной и транспортной инфраструктуры. Это позволит решить часть проблем 3-х сменных и аварийных школ, доступа к образованию, здравоохранению, чистой питьевой воде сельских жителей, увеличения площадей орошаемых, пастбищных земель и газификации сельских населенных пунктов.
Кроме того, в 2020 году удалось сохранить темпы создания рабочих мест в рамках других государственных программ. За 8 месяцев создано 238 тыс. рабочих мест. Наибольший вклад в этот процесс внесли программы Нурлыжол (117 тыс.), Нурлыжер (28 тыс.), Цифровой Казахстан (25 тыс.).
По словам Нурымбетова, благодаря принятым мерам удалось не допустить серьезных последствий для отечественного рынка труда,избежать массового сокращения рабочих мест и значительного роста безработицы.
В завершение своего выступления министр подчеркнул, что в текущих условиях пандемии Covid-19 и сохранения рисков введения повторных карантинных ограничений Правительство РК готово к принятию оперативных и системных мер по обеспечению занятости населения и созданию рабочих мест в рамках реализации программы "Еңбек", ДКЗ и других госпрограмм.

---

Б.Мамраев: вопросы обеспечения занятости населения вышли на новый уровень
Нур-Султан, 24 сентября, Дом Мажилиса

Председатель Комитета по социально-культурному развитию Мажилиса Бейбит Мамраев в рамках Правительственного часа, посвященного вопросам реализации Государственной программы развития продуктивной занятости и массового предпринимательства "Еңбек", акцентировал внимание на ряд актуальных вопросов.
В условиях пандемии коронавируса и новых экономических вызовов для любого государства вопросы занятости и обеспечения доходов населения вышли на новый уровень.
Приоритетом в этом направлении является создание постоянных рабочих мест и поиска новых форм занятости.
Упор в вопросах обеспечения занятости ставится на мероприятия Государственной программыразвития продуктивной занятости и массового предпринимательства "Еңбек" на 2017-2021 годы.
Ею воспользовались более 2 млн. граждан: 81% ее участников - безработные, 34% участников – молодежь, почти половина – женщины.
Для малообеспеченных, многодетных и лиц с инвалидностью механизмы программы стали порой единственной возможностью обеспечения себя работой.
Между тем, следует отметить, что доля постоянных рабочих мест, создаваемых в рамках программы "Еңбек", составляет всего 16%, а остальные - это временные рабочие места (такие как молодежная практика, социальные рабочие места, общественные работы).
По данным статистики, вклад программы "Еңбек" на прирост занятости в сфере малого и среднего бизнеса за счет льготного микрокредитования оценивается на уровне 11% от общего количества прироста.
В сельской местности из-за незначительного объема рынка, отсутствия цепочки от производства до сбыта продукции и низкого уровня навыков возможности создания рабочих мест еще ниже. Этому необходимо уделить этому вопросу особое внимание.
По поручению Главы государства была принята антикризисная программа занятости.
В рамках данной карты планируется создать более 240 тыс. рабочих мест. На сегодня по данным Минтруда, уже создано порядка 180 тыс. рабочих мест, куда трудоустроено более 100 тыс. безработныхчерез Центры занятости населения. Однако около 80 тысяч рабочих мест, по-прежнему, остаются вакантными, в связи с чем необходимо активизировать работу в этом направлении.
Следует обратить особое внимание, что большинство рабочих мест создано при прямом участии государства - это сферы образования, здравоохранения и социальных услуг.
На расширенном заседании Правительства Президент страны Касым-Жомарт Токаев акцентировал внимание на том, что Правительство совместно с акимами должны немедленно приступить к увеличению постоянных рабочих мест.
Решение проблем трудоустройства не должно быть только обязанностью Министерства труда и социальной защиты населения.
В нынешних условиях возрастает роль вновь созданного по поручению Президента Агентства по стратегическому планированию и реформам, которое должно обеспечить определение стратегических индикаторов по созданию постоянных рабочих мест во всех программах, реализуемых за счет государственных средств.
И только тогда мы сможем оценить вклад каждой отраслевой программы в обеспечении занятости и повышению благосостояния наших граждан.
Еще одной важной проблемой является обеспечение занятости молодежи и сокращение молодежной безработицы. Сегодня в Казахстане численность молодых людей составляет четверть населения, и их число из года в год увеличивается.
Это связано с естественным приростом населения за счет ускорения притока молодежи из числа детей, рожденных в период "бэби-бума", в 2000-е годы.
По прогнозам уже к следующему году дефицит рабочих мест составит 434 тыс. мест, а к 2025 году число лиц, нуждающихся в трудоустройстве, в 2,3 раза превысит число новых рабочих мест.
Это может спровоцировать рост безработицы.
И в этой связи, приоритетом должна стать задача в разы усилить темпы создания рабочих мест.
Не менее актуальным вопросом является дальнейшая формализация самозанятого населения. Для этого с 2019 года был введен механизм уплаты неформально занятыми гражданами Единого совокупного платежа. По данным Минтруда, по итогам 1 квартала текущего года только 63,3 тыс. человек стали плательщиками ЕСП. Как видим, не так уж и много.
Необходимо принять меры по совершенствованию механизма дальнейшей формализации неформально занятого населения.
Известно, что новые рабочие места создаются двумя путями - за счет строительства новых предприятий и расширения существующих.
В странах Центральной и Восточной Европы именно первая модель является основным способом, на ее долю приходится от 40 до 70% вновь создаваемых рабочих мест.
В условиях Четвертой промышленной революции мы должны помнить, что создание постоянных рабочих мест будет проблематично.
С учетом предстоящих вызовов, необходимо кардинальное изменение государственной экономической политики.
Безусловно, это требует модернизации государственного планирования, скоординированных действий центральных и местных исполнительных органов.
Парламентарии готовы к законодательному обеспечению этих задач.
Не будем забывать, что есть еще один путь – это стимулирование активности каждого казахстанца. Поэтому, внедряя принцип разделения ответственности между государством, работодателем и гражданином, необходимо обеспечить создание максимальных условий для устойчивой занятости.


Поиск  
Версия для печати
Обсуждение статьи

Еще по теме
Рабочий график главы государства 30.09.2020
Рабочий график первого президента 30.09.2020
Постановление Правительства Республики Казахстан от 22 сентября 2020 года №597 30.09.2020
Администрация президента Токаева: исторический очерк 30.09.2020
Мажилисмены об ответе на депзапрос: Генпрокуратура не выявила нарушений в нефтегазовой сфере 30.09.2020
Помощник Президента – Секретарь Совета Безопасности посетил сервисный антикоррупционный центр "Antıkor Ortalyǵy" 30.09.2020
Генеральную систему преференций обсудили Министерство торговли Казахстана и Правительство США 30.09.2020
Война до турецкого конца 30.09.2020
Рабочий график первого президента 29.09.2020
Определена повестка очередного заседания Сената 29.09.2020

Новости ЦентрАзии
Дни рождения
в Казахстане:
20.10.20 Вторник
84. РАХИМБАЕВ Избасар
80. ПУТИНЦЕВ Владимир
77. РАХМАНБЕРДИЕВ Орынбай
73. ТОЛЕПБАЕВ Бегим
73. ШАРДИНОВ Ахметжан
72. ЗУЕВ Анатолий
71. КАЛМЫКОВ Амангельды
71. УЛЬРИХ Эрих
69. ДЮСЕМБИН Ихсан
68. БЕКЕТАЕВ Бакытжан
66. ДЖУНДИБАЕВ Валерий
66. САДЫКОВ Алмас
65. АБДРАХМАНОВ Булат
65. АБУСЕИТОВ Кайрат
65. ТОХСЕИТОВА Гульнар
...>>>
21.10.20 Среда
91. РУДЕНКО Георгий
74. КУНАНБАЕВ Сапарбек
72. НУРЖАНОВ Омарбек
71. НАУРЫЗБАЙ Жумагали
68. ИЗБЕРГЕНОВ Мунал
64. АЛДАШЕВ Рустем
64. ЕРТЛЕСОВА Жаннат
63. БАЙЖАНОВА Дарига
63. ДАРБЕКОВ Булат
62. КОЖАМЖАРОВ Темирболат
62. МЫНЖАНОВ Марат
62. ТАКЕНОВ Болат
57. НУРКЕНОВ Аманбай
51. АКТАЙ Арман
51. МУХАМЕДИЕВА Бибигуль
...>>>
22.10.20 Четверг
96. НУРПЕИСОВ Абдижамил
79. ПРЕЗЕНТ Григорий
78. МУКАШЕВ Болат
77. ЖОТАБАЕВ Женис
74. САЛИМОВ Бекпулат
73. КУРМАНГАЛИЕВ Айтмуханбет
68. МАТЮХИН Анатолий
66. ИСМАИЛОВ Серик
65. АХАТОВ Амангельды
64. АЛТЫНСАКА Нуржами
64. УМБЕТАЛИЕВ Амангельды
62. УСЕМБАЕВА Жибек
60. НУРБАЕВА Шолпан
59. МАДИНОВ Ромин
58. КЕРТЕШЕВ Талгат
...>>>


Каталог сайтов
Казахстана:
Ак Орда
Казахтелеком
Казинформ
Казкоммерцбанк
КазМунайГаз
Кто есть кто в Казахстане
Самрук-Казына
Tengrinews
ЦентрАзия

в каталог >>>





Copyright © Nomad
Top.Mail.Ru
zero.kz