"SK News", 20 ноября

АО "Самрук-Қазына" продолжает работу по оптимизации структуры и численности управленческого аппарата национальных управляющих холдингов и национальных компаний. В 2013 году по группе Фонда планируется сокращение 2356 административных работников.
"Вопрос сокращения штата – это вопрос реформирования бизнеса. На сегодня у нас прошла оптимизация административно-управленческого персонала на уровне трех процентов. Могу сказать однозначно, что люди без работы не останутся. Рынок телекоммуникационных услуг конкурентоспособен, и каждый человек на вес золота", – считает председатель правления АО "Казахтелеком" Куанышбек Есекеев.
"В компании большое внимание уделяется снижению затрат на административные расходы. Речь идет об экономии миллиарда тенге ежегодно только за счет сокращения административно-управленческого персонала", – подчеркивает глава АО "НАК "Казатомпром" Владимир Школьник.
При этом в 2012 году по группе Фонда уже было сокращено 2210 человек. В частности, кадровая оптимизация коснулась 588 работников "КазМунайГаза", 400 работников "Казахстан Темир Жолы", 235 работников "Казатомпрома", 286 работников "Казахтелекома" и 701 человека других дочерних компаний холдинга. В результате численность административно-управленческого персонала по итогам года составила 29790 человек, расходы на оплату труда были сокращены на 7 млрд. тенге.